4月11日，民进安庆市委召开2009年度支部考评会议，由市委常委、各支部主任组成的“民进安庆市委基层支部考评领导小组”成员共20多人参加了会议，市委会主委、考评领导小组组长洪爱敏主持了会议。
      为进一步加强基层支部建设，经支部工作会议讨论和多次研究，2009年9月，民进安庆市委五届二十四次常委会决定自2009年始开展支部考评工作。市委会根据《中国民主促进会章程》、民进中央《中国民主促进会基层组织工作条例》以及民进中央“两个创建”活动的文件精神，给合安庆民进工作实际，制定了《民进安庆市委基层支部考评办法》，从支部工作的年初计划、年终总结、活动次数和记录、会员信息登记、会费收支登记、参政议政成果、统战论文成果、宣传稿件、基层组织或会员个人突出贡献、参与民进市委开展的工作等十个方面设定考评项目，对支部进行计分定量考评。此次考评工作分“报送材料、初评打分、沟通反馈、会议评定”四个阶段进行。
      考评会上，市委会副主委潘连宇首先报告了前三个阶段的工作情况， 15个支部分别向会议汇报交流考评情况，由会议共同确认每个支部的考评分值。经会议评定，小教大观支部、经企支部、机关支部、石化支部、五中支部为前5名。
      讨论时，大家充分肯定考评工作的作用，认为支部考评是一项很有必要的基础性工作，通过考评，明晰了支部工作思路，掌握了支部工作重点，树立了典型，交流了经验，对规范支部工作、激发支部活力有很好的促进作用，表示要扎实开展支部各项工作，继续做好2010年的支部考评工作。
    洪爱敏主委说，考评工作能成功顺利进行，是建立在各支部努力工作和充分认识支部工作重要性的基础之上，我们要总结第一次考评工作的经验，把考评工作进一步科学化，科学设定各项评价标准和考评分值，加强佐证材料的收集整理工作，做到客观、真实、公平，通过考评工作，切实推进我会支部工作，加强支部工作规范化、制度化、程序化建设，夯实我会工作基础，以提升我会整体工作水平。(蔚然)